（四）控制会谈的内容和方向
要点
- 心理咨询应该在咨询师的控制下进行
- 会谈方向、涉及问题及会谈时间要有计划性和目的性
- 控制会谈内容对保证心理咨询的效果十分重要
- 运用技巧随机应变地转换话题
常用的方法包括
- 释义（对释义的理解）
- （1）定义 征得求助者同意后，把求助者的话重复一下并做解释，解释完后，立即顺便提出另一个问题
- （2）它是控制会谈和转换话题中常用的技巧
- （3）释义能使求助者感到自然，咨询师所提问题很合理。
2. 中断（对中断的理解）
- （1）使谈话暂时休止，然后再谈（中断是暂停而不是打断）
- （2）不要强迫对方停止谈话
- （3）建议变换地方再继续谈
- （4）时间有限，暂时停止，下次再谈
比如遇到一个滔滔不绝或者哭泣不停的求助者，我们如果中断这次谈话呢？咨询师可以选择站起来走动一下，或者帮求助者倒一杯水、拿一下纸巾，求助者没有了谈话的对象，自然会停止下来了。
3 .情感反射
- 有意识刺激求助者，慎用（只有咨询师与求助者已经建立了良好的咨询关系，并且是有用的才能使用情感反射。）
4 .引导（对引导的理解）
- （1）把目标话题转向另一话题
- （2）由原来的话题引伸出新的话题
- （3）不是直接建议转换话题
（五）对会谈内容归类
要点
- 交谈中我们一般不做笔录、录音和录像
- 征得求助者同意后可做笔录、录音和录像（一般情况下求助者都不同意）
- 谈话信息依靠临场记忆整理
征得求助者的同意，一定要签定知情同意书，有书面保障才能去做录音、录像这样的事情。
（六）结束谈话
要点
要有技巧，带有总结性质
觉得时间差不多了，在必要有需要的性质下结束谈话，总结谈话内容。
